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来源：人民网－安徽频道 原创稿

近年来，滁州市琅琊区三官街道坚持“整区设计、整街推动、整村突破、整体提升”，从乡村振兴五大发展目标出发，“五色联动”描绘出一幅乡村振兴美丽新画卷。

“产业兴旺”一抹“绿”

村企联建好。邓坝村借力高标准农田建设，与上海合赢包装材料有限公司合作，打造邓坝合赢高标准蔬菜标准园。占地面积1200亩，露地蔬菜400亩，高标准大棚80个，建有400平方米农产品展示馆，700立方米冷库，蔬菜包含3大类28个品种，年产值约6000万。

产品销路广。蔬菜园实行“线上—线下”一站式“菜篮子”服务。线上开展网络订单销售，同城配送；线下配置5个产地蔬菜直供直销点，门店(摊位)经营面积达280平方米。截至目前，已在滁城供应蔬菜4000吨，其中，4月2日至5日滁州市主城区静态管理期间，线下销售200吨，线上接单3000单，完配送20吨。

文旅业正兴。推出“爱心小菜园”，由本地企业、学校认领，开展党建活动、劳动体验，形成集生产、休闲、自采体验于一体的乡村蔬菜观光旅游产业链。

“组织同心”一点“红”

组织基站强。以街道党工委为核心，发挥10个网格党支部支撑作用，抓好4个非公企业党支部建设，借助红色驿站和“两新”党建指导站平台，通过“三联”式管理，形成集管理、治理、服务和监督为一体的基层党组织。

理论筑牢魂。抓好“排头雁”，按时开展每月党工委理论中心组学习，筑牢党员防线，结合“三会一课”制度，开展授课、读书和实践等党员教育活动；扩大覆盖面，举办“举旗帜·送理论”“党史知识竞赛”等活动，让理论知识“飞入寻常百姓家”。

党建强根基。全面推进党建“六亮”系统工程。落实“我为群众办实事”实践活动，建设服务型党组织，开展志愿服务活动300余次；树立先进党员典型，开展“七一”党员模范表彰活动，创新党建方式，举办“乌龙山”党史学习教育实践和“金寨县革命博物馆”特色活动。

“文化振兴”一缕“金”

点燃小火苗。聚焦未成年人教育，依托“复兴文化少年宫”平台，开展社会主义核心价值观宣讲、绘画比赛、手工制作、蔬菜园劳动实践等寓教于乐活动，目前已开展知识宣讲12场，手工制作7次，劳动实践教育活动12次。

树立新乡风。贯彻移风易俗要求，开展乡风文明宣讲，整治乱扔、乱放和乱停车等不文明行为，其中邓坝村获得“琅琊区移风易俗示范村”；发挥典型带头作用，组织“好婆婆好儿媳”评比，开展“琅琊好人”宣讲，发挥“红色驿站”党员带头作用，让乡风文明在街道蔚然成风。

多彩小活动。在街道党工委指导下，联合文明实践站，结合村情村貌，开展多样的“我们的节日”系列活动，举办“濒临消亡戏种进村”“万戏进万村”等活动，将弘扬优秀传统文化和丰富村民精神生活相融合。

“生态宜居”一片“蓝”

环境大整治。开展“美丽乡村”“我爱祖国、共建家园”等专项环境整治活动，定期清理邓坝村二道河两岸和景观塘附近白色垃圾，给村民安装鸡栅栏，维护道路环境卫生。目前，已经开展专项环境整治15次，安装鸡栅栏100余户。

改厕全落实。在辖域内全面推进“厕所革命”，实现农村厕所现代化，建立农村改厕台账，组织维修保障队伍，定期接受检查，持续提高村民的满意度。截至目前，三官街道已经改厕300多户，改厕满意度达九成以上。

共建大家园。落实“门前三包”政策，开展“人居环境保护”“共建美丽家园”宣讲会，召集村民志愿者不定期开展环保志愿活动，提高村民环境保护意识。目前，已开展环境整治志愿活动20余次，邓坝村获得“琅琊文明村”“安徽省森林庄园”等称号。

“人才荟萃”一串“紫”

包村联系制。实行党工委班子包村联系制度，落实“一村一对接，一村一对策”制度，保持“街道下沉村部”常态，坚持“书记抓、抓书记”原则，贯彻激励村干部干事“12条”，打造对接有效、干事有力和协作共进的干部队伍。

科技特派员。落实“一村一员”制度，采用“统一培训+田间实践”方式，形成“一对一”对接，“点对点”服务，“面对面”指导的良性发展局面，充分发挥科技员精准解决难题、助力产业兴和培育新农户的作用，目前已开展新农户培训5次，科技特派员指导活动6次。

典型来引路。吸引乡贤创业，招引上海牛明祥投资，打造邓坝高标准合赢蔬菜园；立榜样传能量，评选市级“文明家庭”1户，区级“文明好人”3人，“星级文明户”5户；储备年轻干部，招聘95后大学生，为村干部队伍注入新鲜血液，提升村干部整体文化素养，为乡村振兴提供人才支撑。(梁瑞雪)